DRK-Mitarbeiter gehen baden – neues Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Mit einem neuen Angebot an seine Mitarbeiter sind der DRK Kreisverband Hanau e.V. sowie der DRK Rettungsdienst Main-Kinzig als Tochtergesellschaft Ende Januar an den Start gegangen. So dürfen die Kolleginnen und Kollegen seit kurzem die Hanauer Bäder kostenfrei nutzen.
Wie der kaufmännische Leiter Benjamin Heier erklärt, werden die Kosten für den Eintritt im Heinrich-Fischer- und im Lindenaubad durch den Arbeitgeber übernommen. Zurück geht das neue Angebot auf eine Ideenwerkstatt, in der die Mitarbeiter Vorschläge zur Erhöhung des geistigen und körperlichen Wohlbefindens am Arbeitsplatz erarbeiteten.
Gerade für das rückenstrapazierende Heben und Tragen im Rettungsdienst stellt Schwimmen die ideale Ergänzung dar, um langfristigen Erkrankungen des Bewegungsapparats aber auch des Herz-Kreislauf-Systems vorzubeugen. Wie Heier ausführt, wird insbesondere das Herz-Kreislauf-System im Rettungsdienst vor besondere Herausforderungen gestellt: „Der schnelle Wechsel aus Ruhephasen und dem Einsatzgeschehen erfordert von jetzt auf gleich hundertprozentige Aufmerksamkeit. Dazu kommen nicht planbare – und unter Umständen stark verkürzte – Pausen, die schon förmlich zum Griff zu Fastfood und Co. verleiten – da stellt das sportliche Angebot der Hanauer Bäder eine willkommene Abwechslung dar.“
Mit dem Bäderangebot bietet sich nun eine weitere Säule des betrieblichen Gesundheitsmanagements, nachdem bereits im vergangenen Jahr das JobRad, ein Leasing-Modell für Fahrräder analog zum Dienstwagen, eingeführt wurde.